DI COSA SI TRATTA

Per Welfare Aziendale si intendono tutte le iniziative che un datore di lavoro può intraprendere per migliorare il benessere del lavoratore e della sua famiglia.

Per tale motivo i campi estivi o in generale i percorsi di formazione per i figli dei dipendenti, come Design in Town, rientrano nelle iniziative Welfare Aziendali.
Pagati totalmente o in parte dalle aziende per i figlie dei loro dipendenti.

Puoi verificare sul portale Welfare, convenzionato con l’azienda in cui lavorano i tuoi genitori, se trovi Design in Town.

Se non ci siamo ancora, i tuoi genitori possono segnalare alla loro azienda Design in Town, così da creare una convenzione con il portale Welfare.

Sembra difficile… ma è davvero semplice.